Appel à candidature – Liste d’aptitude des personnels ouvriers 2023

Suite à la mise en œuvre de la nouvelle version des Dispositions Applicables aux Personnels Ouvriers des Œuvres Universitaires et Scolaires, les possibilités de promotion des PO à une échelle métier supérieure ont été rétablies.

Par ailleurs, conformément à la réglementation, l’ensemble des dispositifs de promotion d’échelle métier ou de rémunération ont fait l’objet de Lignes Directrices de Gestion nationales, que vous trouverez dans le dossier de candidature ci-dessous.

Ainsi, cette année le Crous de Lille permet de nouveau aux personnels ouvriers d’accéder à une échelle et un métier supérieur par liste d’aptitude. Le second levier de promotion, par le biais d’un examen professionnel, fera l’objet d’une prochaine note de service avec des modalités de candidatures différentes.

Les personnels ouvriers intéressés pourront s’inscrire à la liste d’aptitude sous réserve de remplir les conditions d’ancienneté. Peuvent postuler à cette liste d’aptitude, les personnels ouvriers en CDI dans le cadre d’un souhait d’évolution.

Postes à pourvoir

Huit postes sont proposés, répartis de la manière suivante :

• Dans le domaine de la restauration :
  • Echelle 4 :
    • 1 poste de plongeur-batterie
    • 2 postes de serveur principal/caissier
  • Echelle 6 :
    • 2 postes de second de cuisine
  • Echelle 7 :
    • 1 poste de chef de cuisine
• Dans le domaine de l’hébergement :
  • Echelle 4 :
    • 1 poste de veilleur de nuit
  • Echelle 5 :
    • 1 poste d’agent d’installation et de maintenance

La localisation précise des postes en unité de gestion reste à déterminer. Pour candidater il est nécessaire d’être sur l’échelle métier immédiatement inférieure et disposer de 9 ans de services effectifs au sein du réseau des œuvres universitaires et scolaires.

Comment candidater ?

Pour être valides, les candidatures s’effectuent de la manière suivante :

• Complétude du dossier en annexe (attention, le dossier doit être dactylographié)
• Envoi du dossier dûment renseigné à la Direction des Ressources Humaines :
  • par mail à Madame Cathy DILLOARD : cathy.dilloard@crous-lille.fr
  • ou par voir postale à l’adresse Crous de Lille Nord Pas-de-Calais – DRH – 74 rue de Cambrai – BP 50100 – 59017 Lille Cedex
  • ou par voie hiérarchique, ou par courrier interne

Les dossiers doivent être lisibles et reçus à la DRH avant le 21 avril 2023 dernier délai.

Il appartient au candidat de prendre les dispositions nécessaires pour que le dossier soit transmis dans les temps. Un envoi postal le 21 avril sera trop tardif.

L’inscription à la liste d’aptitude est une démarche personnelle et réalisée de manière autonome par le candidat.

La Direction des Ressources Humaines se tient à votre disposition pour tout complément d’information.

Composition commission

Décision composition commission sélection Liste d’Aptitude des personnels ouvriers 2023